قبل ايام من استلام المعلمين لمرتبات شهر يناير والزيادات الجديدة ، تنشر "السبورة" تفاصيل الحد الأدنى للأجور للعاملين بالدولة، من المخاطبين بقانون الخدمة المدنية، وغير المخاطبين به، وفقا للقانون رقم 79 لسنة 2019 الخاص بربط الموازنة العامة للدولة للسنة المالية 2019-2020.
حيث تم تحدي مبلغ ألفين جنيه، كحد الأدنى للأجور للعاملين بأجر لدى أجهزة الدولة المختلفة.
يطبق قرار زيادة الحد الأدنى للأجور اعتبارا من أول يوليو 2019 عند شغله للدرجة الوظيفية.
يبلغ حد الدرجة الممتازة 7 آلاف جنيه شهرياً، والعالية 5 آلاف، وبالنسبة لمدير عام 4 آلاف، والدرجة الأولى 3500، والثانية 3 آلاف، والثالثة 2600 ، والرابعة 2400، بينما الخامسة 2200، والسادسة 2000 جنيه.
ويتم احتساب الحد الأدنى لأجر الموظفين المخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية، على أساس متوسط إجمالي الأجر الذي يُستحق شهريا، شاملا الأجر الوظيفي والأجر المكمل والأعباء التأمينية.
ويتم احتساب الحد الأدنى لأجر العاملين غير المخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية، على أساس متوسط إجمالي الأجر الذي يُستحق شهريا، شاملا الأجر الأساسي، وكل ما يستحق بخلاف الأجر الأساسي والأعباء التأمينية.